さて、働いている女性の皆さんに質問です。

仕事しているときに、女性だから得した／損したとか、
女性だから悩むよね、と感じたことはありますか？

私自身はあまり気にしたことはありませんが、
ただロフトワークをつくったばかりの頃、
会社の業務内容に興味を持ってもらう前に

「なぜ林さんは起業したんですか？
　以前は何なさっていたんですか？女性なのに面白いですね」

と聞かれることが多く、その時は

「あ〜、女性の起業ってそんなに珍しい？！
　女でもしっかり考えているんだから
　仕事について質問してヨ！！」

と思ったのを覚えています（笑）

まあ20代の女性が偉そうに
「日本をクリエイティブを変えます」なんて言っていたんだから
業務内容以前に、あなたアヤシクないですか？と
聞くのも尤もだなと今は思いますが。

ということで、女性だから苦労が多かった経験は
ほとんどありませんが、それでも仕事をしていて
多くの会社のマネージャー層や役員が男性なのも事実。

普段の仕事の中で差別はなくても、
一生働いていくという視点にたつと、
女性には「結婚」そしてなにより「出産・育児」という
大きなハードルがあるように思います。

そこで今回はロフトワークの業務とはほとんど関係ありませんが
私の個人的な趣味にはしらせてもらい、
「女性の多様なワーキングスタイル」をテーマに
フォーラムを開催することになりました！

就職活動中の女子学生から、
バリバリ仕事していてそろそろ結婚を考えている女性社員、
出産を前に職場復帰するかどうか悩んでいる中堅社員など、
いろんな女性に元気の源を提供できるフォーラムにしたいと
思っています。お時間のある方はぜひご参加ください！

　　2007年4月2日（月）　18:00〜20:00
　　場所：モーダポリティカ　（青山骨董通り
　　申し込みはこちら

ちなみにフォーラムに参加くださる
豪華なパネル陣を簡単に紹介させてください。

まず、赤いスーツがチャーミングな川口順子（参議院議員）さん。

国会議員というと、どうも腹黒いイメージがありませんか？
でも川口さんは本当に驚くほど気さくな人。
こないだも一緒に食事をしていた時のこと

「ブログをはじめてみたんだけど、コメント機能がないと
　どうしても誰もいないところに一人で話しかけているみたいで
　さみしいの。林さんどう思う？」

と。私は、せっかくなのでぜひコメントに挑戦してみてください、
どうしても管理が大変だったらその時にまた対策を考えましょう、と
言ったらうれしそうに頷かれていました。
今ブログをみてみたら、早速コメント機能つけていました！
言ったことをひとつずつ実行する。
それってすごいことですよね。

ちなみに川口さんは今夏の参議院選挙に出馬予定。
秘書の方曰く

「インテリ層は、政治と宗教がお嫌い。
　そして川口を支持する層は残念ながらそのインテリ層。
　でも組織票なんかなくても、ちゃんと政策をもっている
　川口が当選しなければ誰が議員になるのでしょう？」

そんな選挙のリアルな話も聞かせていただけるかもしれません。

それから老舗和菓子屋「あけぼの」の三代目社長細野 佳代さん。
とても柔らかい人で、
「腰掛けのつもりで働きはじめたのに、仕事の面白さに
　はまってしまって気がついたら社長になっちゃった」
と笑いながら話を聞かせてくれました。
細野さんの自然体の働き方は、必ずしもキャリア志向ではなく
家庭と仕事をうまく両立させたいと思っている方の
参考になるかもしれません。

三人目はグロービス・マネジメント・バンクの岡島悦子さん。
岡島さんを知っている方は「あの人ほどパワフルな人はしらない！」
というくらいエネルギッシュな方です。
人材をメインになさっているので、
「女性にとってのキャリアの築き方」について
いろいろアドバイスいただけるかもしれないですね。

そして、何回か一緒にセミナーもやらせていただいた
ブロガー＆働くママとしても有名な村山らむねさん。
ワーキングマザーのネットワークもお持ちで、
育児と仕事、多くの女性が悩む問題について
らむねさんがどう対処してきたのか、
いろいろ参考になることがありそうですね。

1時間半、私がモデレーターをしながら
パネルディスカッション形式で本音トークをしたいと思っています。

もしこんな質問をしてほしいというリクエストがあったら
コメントを通じてでもいいのでぜひご意見お聞かせください。

楽しいフォーラムにしたいと思っています！